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孕期强制调离原岗位

本人左青青、女、27岁，2021年10月参加88团后备人才选拔考试并被录用为88团三连后备两委，2022年5月入职第五师88团三连管理委员会委员。2024年5月23日党建办王雅君电话通知本人到团机关党建办谈话，党建办陈主任询问本人是否愿意调离岗位至六连。本人考虑孕期不宜调离工作岗位，明确拒绝陈主任提议，并签署谈话记录。在明知5月23日谈话内容下，2024年5月30日团党委上会决定将我调整到六连，并以两委不服从调整为由“劝退”，要求本人主动提出离职申请，这种做法侵犯了女职工的生育权利，且没有与本人进行协商。会后党建办陈主任找我二次谈话，就会议内容以两委不服从调整为由“劝退”，并签署谈话记录。

第五师88团党建办

您好，您反映的问题88团党建办回复如下： 6月6日，88团党建工作办公室主任陈荣、四级主任科员王雅君与洪万启、左青青进行了谈话沟通。建议左青青去六连参加补选，您本人不愿去六连参加两委补选，非孕期强制调离原岗位。通过与洪万启谈话告知以上左青青同志调整的原因和实际情况，两人商议（洪万启、左青青）后决定左青青同志主动辞去八十八团三连管理委员会委员职务，保留三连职工身份。

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