​​　　为进一步深化企业文化的传播力度,加强企业文化建设，增强员工凝聚力和对企业的认同感与归属感,12月2日，双河能源集团开展了为期3天的企业文化建设培训工作。

　　本次企业文化学习，特聘请了专业老师进行授课，由能源集团各分公司、机关各部室50余名学员参加，旨在让学员们了解企业文化中的员工关系管理基础知识及工具的使用、沟通技巧的提升、劳动纠纷的处理等。

　　自培训工作开展以来，能源集团学员们学习热情空前高涨。通过课程展述，授课老师着重从企业文化建设、人力资源管理与劳动关系管理、员工纪律管理与员工人际关系管理、沟通管理与员工绩效管理、员工情况管理与员工心理学、员工团队建设等方面进行讲解，并加入员工管理案例、解决方案，使学习更加生动有趣。学习过程中，学员们了解到企业核心价值观的重要性，增强了企业团队意识，鼓励全体员工要始终保持担当、激情与斗志，不断学习、创新、超越，不断完善自我，才能推动公司更加健康、稳定地发展。

　　通过本次企业文化的学习，员工们更加深刻感悟到能源集团的未来发展，必将继续秉承务实、创新、活力、进取的价值观，肩负着传承工匠精神、成就品牌企业的使命，把“高、严、细、实”的管理方针落实到工作的方方面面。全体员工将携手并进，致力于用科技和创新打造愉悦环境的企业愿景，不断增强企业的凝聚力和向心力，提振员工士气，为能源集团今后高质量发展提供坚实的思想保障和精神动力。