高校毕业生等就业关乎千家万户，也是全国两会上热议的焦点问题。去年以来，师市人社局深入学习贯彻习近平总书记关于高校毕业生就业创业工作的重要指示批示精神，落实党中央、国务院关于促进高校毕业生等青年就业工作决策部署，千方百计促进高校毕业生高质量充分就业。

　　落实政策带就业。全面落实各类就业补贴政策，通过“一对一”电话告知、上门现场解答等多种方式，持续拓宽政策宣传广度、深度，积极落实企业新吸纳就业、自主创业、灵活就业、就业见习等各项补贴政策，鼓励企业开发岗位，提高吸纳就业能力，促进创业带动就业。为符合条件的192家企业发放社会保险补贴791.5万元，其中高校毕业生134人，175.1万元，发放一次性吸纳就业补贴0.7万元。

　　挖掘岗位稳就业。持续挖掘就业岗位，采取线上线下相结合的形式，高频次、常态化举办招聘活动，不间断发布大学生就业创业相关政策。举办大中城市联合招聘高校毕业生、百日千万网络招聘等各类线上线下招聘，加强与博州公共就业服务平台联系，实现资源共享。累计发布岗位信息3600余个，达成就业意向1513人次。

　　优化服务促就业。通过五师双河市政府网站、双河融媒等媒体及时发布《高校毕业生就业创业服务指南》《致2023届普通高校毕业生的一封信》，梳理发布了支持高校毕业生就业等一揽子政策和服务清单，健全未就业高校毕业生实名制管理机制，有针对性地开展职业指导、政策咨询等服务，对未就业大学生实行跟踪式服务。2023年届高校毕业生落实就业去向率达98.1%，登记率、服务率均为100%。

　　兜底帮扶保就业。充分发挥公益性岗位帮扶过渡、兜底安置作用，安置就业困难高校毕业生11人；落实百万青年就业见习岗位募集计划，发布见习政策、见习单位目录和见习岗位清单，师市就业见习单位24家提供见习岗位64个，吸纳见习高校毕业生35人，按时足额发放就业见习补贴27.72万元，规范指导开展就业见习，提升就业能力水平。

　　积极引导助就业。组织辖区50名高校毕业生等青年召开就业创业座谈会，围绕高校毕业生就业政策、创业服务、就业意愿等相关内容进行充分交流。参观红色基地深切感受几代五师双河人扎根边疆、建设边疆、奉献边疆的伟大实践。有针对性地开展就业创业能力提升培训班，帮助大学生树立正确的就业观择业观，为今后更好的发展储备实用技能。